Wirtschaft

Impulse für KMU in Bayern & Tirol

Veröffentlicht von Toni Hötzelsperger

FH Kufstein Tirol und Partner luden zum grenzüberschreitenden Vernetzungstreffen für innovative Recruiting-Strategien ein

Kufstein, Oktober 2025 – Der Fachkräftemangel ist in Österreich und Deutschland längst keine Zukunftsfrage mehr, sondern eine akute Herausforderung. Besonders kleine und mittlere Unternehmen (KMU) stehen unter Druck, geeignete Mitarbeiter:innen zu finden und langfristig zu binden. Das Vernetzungstreffen „Smart Recruiting“ der FH Kufstein Tirol widmete sich genau dieser Problematik – und zeigte praxisnah, wie moderne Technologien, soziale Medien und Künstliche Intelligenz gezielt eingesetzt werden können, um Recruitingprozesse zu professionalisieren. Im Rahmen der von INTERREG Bayern-Österreich geförderten Fachveranstaltung am 26. September 2025 an der FH Kufstein Tirol präsentieren Praktiker:innen und Unternehmensvertreter:innen aktuelle Erkenntnisse, Best Practices und konkrete Werkzeuge für den Arbeitsmarkt der Zukunft. Das Ziel: KMU in Bayern und Tirol zu vernetzen, zu inspirieren und fit für modernes Recruiting zu machen.

Smart Recruiting – Praxisnahes Vernetzungstreffen für KMU

Das Vernetzungstreffen „Smart Recruiting“ wurde durch das Programm INTERREG Bayern–Österreich gefördert und gemeinsam von der FH Kufstein Tirol, dem Landkreis Rosenheim sowie den WK-Bezirksstellen Kitzbühel und Kufstein veranstaltet. Ziel war es, kleinen und mittleren Unternehmen (KMU) in Tirol und Bayern praxisnahe Ansätze für modernes Recruiting und strategisches Personalmanagement zu vermitteln. Im Mittelpunkt stand die Frage, wie Unternehmen ihre Personalgewinnung digital, effizient und zielgruppengerecht gestalten können. Eine aktuelle Erhebung zeigt deutlich, wie stark sich bspw. das Mediennutzungsverhalten junger Menschen verändert hat: Mehr als 83 % der Schüler:innen konsumieren regelmäßig Inhalte auf Instagram, gefolgt von 78 % auf YouTube und rund 49 % auf TikTok. Plattformen wie Facebook, LinkedIn oder klassische Medien wie Fernsehen und Zeitung spielen hingegen kaum noch eine Rolle. Damit wird klar: Wer junge Zielgruppen erreichen will, muss auf Social Media präsent sein – vor allem mit kurzen, aufmerksamkeitsstarken Formaten.

„Gerade KMU fehlt es oft an Zeit, Know-how oder technischen Ressourcen, um professionelles Recruiting umzusetzen“, erklärt Prof. (FH) Dr. Dr. Mario Situm von der FH Kufstein Tirol. „Mit Smart Recruiting wollten wir zeigen, dass sich mit einfachen Mitteln – etwa einem Smartphone oder KI-Tools wie ChatGPT – professionelle Inhalte erstellen und die Sichtbarkeit als Arbeitgeber deutlich steigern lassen.“

Fachveranstaltung: Impulse, Workshops & Vernetzung

Das Vernetzungstreffen an der FH Kufstein Tirol bot Unternehmen praxisnahe Einblicke und die Möglichkeit, direkt vor Ort neue Ansätze auszuprobieren.

Programmüberblick:

Vorträge:

  1. Einführung – Aktuelle Zahlen und Trends im HR-Management
  2. Keynote: Warum sollten sich auch KMU mit strategischem HR-Management befassen?
  3. Best Practice: Einsatz von Social Media für die Gewinnung von Mitarbeitenden
  4. Best Practice: Mit selbst erstellten Videos Bewerber:innen erreichen

Workshops:

  1. Erstellung von Stellenanzeigen mit ChatGPT für LinkedIn & Instagram – Praxisnahe Anleitung zur KI-Nutzung im Recruiting
  2. Employer-Branding-Videos mit dem Smartphone – Videoproduktion leicht gemacht mit einfachen Mitteln

Abgerundet wurde die Veranstaltung durch ein Get-Together mit Buffet und Getränken, bei dem sich Teilnehmende über Erfahrungen, Ideen und Lösungsansätze austauschen konnten. Die Veranstaltung wurde als „Green Event“ zertifiziert und umgesetzt.

Über das Projekt Smart Recruiting als grenzüberschreitendes Projekt

Das Forschungsprojekt „Smart Recruiting“ wurde von der FH Kufstein Tirol mit den genannten Partnern im Rahmen eines grenzüberschreitenden Kooperationsprogramms zwischen Tirol und Bayern durchgeführt. Ziel war es, Unternehmen praxisorientierte Werkzeuge und Strategien zur Verfügung zu stellen, um Bewerbungsprozesse zu digitalisieren, Arbeitgebermarken zu stärken und den Zugang zu jungen Zielgruppen zu erleichtern. Mehr Informationen unter:

https://www.fh-kufstein.ac.at/forschung/forschungsprojekte/smartrecruiting-~w48414

Bericht und Fotos: FH Kufstein Tirol – Fachhochschule Kufstein GmbH


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Toni Hötzelsperger

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